Poradenské centrum

Charita Frýdek - Místek, Poradenské centrum

z:16/7/2026 Náplň práce - osobní konzultace s klienty v oblasti dluhového poradenství - osobní konzultace s klienty v oblasti pracovněprávní, rodinné, majetkoprávní - vedení osobní dokumentace klientů. Požadujeme: - odborná způsobilost pro výkon povolání sociálního pracovníka dle zák. 108/2006 Sb. - praktické zkušenosti v oblasti odborného sociálního poradenství - dobrá orientace v dluhové problematice - zkušenosti s podáváním insolvenčních návrhů - předložení výpisu z RT - řidičský průkaz skupiny B - aktivní řidič - zodpovědnost a spolehlivost - pozitivní přístup - schopnost sebereflexe vlastní práce - ochota se dále rozvíjet a vzdělávat - komunikační dovednosti - uživatelská schopnost práce s PC. Nabízíme: - práci ve stabilní organizaci, která je dlouhodobým a kvalitním poskytovatelem sociálních služeb - finanční ohodnocení dle mzdového předpisu Charity Frýdek-Místek 36,5 - 37,5 tis. Kč - ucelený systém zaměstnaneckých benefitů (6 týdnů dovolené, služební telefon a notebook, flexibilní uzpůsobení pracovní doby, příspěvek na stravování formou stravenkového paušálu, pravidelné odborné vzdělávání, příspěvek na stravné formou paušálu, příspěvek na penzijní připojištění) - pracovní smlouvu na 1 rok s možností prodloužení - možnost plného i zkráceného úvazku (0,6) - nástup dohodou. Strukturovaný životopis a motivační dopis zasílejte do 30. září 2026 elektronicky na e-mail [email protected]. Výběrové řízení je dvoukolové, k ústnímu pohovoru budou pozváni vybraní uchazeči. Nevyžádané zaslané životopisy se nevracejí a zasláním uchazeči souhlasí se zpracováním svých údajů pro účely výběrového řízení a s jejich archivací pro tyto účely po dobu 1 roku.

Charita Frýdek - Místek, Poradenské centrum

z:13/7/2026 Náplň práce - samostatné vedení menšího týmu sociální služby - individuální a rodinná psychoterapie - vedení osobní dokumentace klientů. Požadujeme: - odborná způsobilost pro poskytování psychoterapie - terapeutická praxe min. 3 roky - předložení výpisu z RT - řidičský průkaz skupiny B - aktivní řidič - schopnost koordinovat a metodicky vést pracovní tým odborného sociálního poradenství - zodpovědnost a spolehlivost - pozitivní přístup - schopnost sebereflexe vlastní práce - ochota se dále rozvíjet a vzdělávat - komunikační dovednosti - uživatelská schopnost práce s PC. Nabízíme: - práci ve stabilní organizaci, která je dlouhodobým a kvalitním poskytovatelem sociálních služeb - ucelený systém zaměstnaneckých benefitů (7 týdnů dovolené, služební telefon a notebook, flexibilní uzpůsobení pracovní doby, příspěvek na stravování formou stravenkového paušálu, pravidelné odborné vzdělávání, příspěvek na stravné formou paušálu, příspěvek na penzijní připojištění) - pracovní smlouvu na 1 rok s možností prodloužení - možnost zkráceného úvazku (0,6) - nástup listopad 2026. Strukturovaný životopis a motivační dopis zasílejte do 28. srpna 2026 elektronicky na e-mail [email protected]. Výběrové řízení je dvoukolové, k ústnímu pohovoru budou pozváni vybraní uchazeči. Nevyžádané zaslané životopisy se nevracejí a zasláním uchazeči souhlasí se zpracováním svých údajů pro účely výběrového řízení a s jejich archivací pro tyto účely po dobu 1 roku.

Charita Frýdek - Místek, Poradenské centrum

C04 z:13/7/2026 Náplň práce - samostatné vedení menšího týmu sociální služby - osobní konzultace s klienty v oblasti dluhového poradenství - osobní konzultace s klienty v oblasti pracovněprávní, rodinné, majetkoprávní - vedení osobní dokumentace klientů. Požadujeme: - odborná způsobilost pro výkon povolání sociálního pracovníka dle zák. 108/2006 Sb. - praktické zkušenosti v oblasti odborného sociálního poradenství - orientace v dluhové problematice - předložení výpisu z RT - řidičský průkaz skupiny B - aktivní řidič - schopnost koordinovat a metodicky vést pracovní tým odborného sociálního poradenství - zodpovědnost a spolehlivost - pozitivní přístup - schopnost sebereflexe vlastní práce - ochota se dále rozvíjet a vzdělávat - komunikační dovednosti - uživatelská schopnost práce s PC. Nabízíme: - práci ve stabilní organizaci, která je dlouhodobým a kvalitním poskytovatelem sociálních služeb - ucelený systém zaměstnaneckých benefitů (7 týdnů dovolené, služební telefon a notebook, flexibilní uzpůsobení pracovní doby, příspěvek na stravování formou stravenkového paušálu, pravidelné odborné vzdělávání, příspěvek na stravné formou paušálu, příspěvek na penzijní připojištění) - pracovní smlouvu na 1 rok s možností prodloužení - možnost zkráceného úvazku (0,6) - nástup listopad 2026. Strukturovaný životopis a motivační dopis zasílejte do 28. srpna 2026 elektronicky na e-mail [email protected]. Výběrové řízení je dvoukolové, k ústnímu pohovoru budou pozváni vybraní uchazeči. Nevyžádané zaslané životopisy se nevracejí a zasláním uchazeči souhlasí se zpracováním svých údajů pro účely výběrového řízení a s jejich archivací pro tyto účely po dobu 1 roku.