OKRESNÍ SOUD V OLOMOUCI

Okresní soud v Olomouci

Informace a přihláška do VŘ na stránkách Okresního soudu v Olomouci: https://justice.cz/web/okresni-soud-v-olomouci/volna-mista Předsedkyně Okresního soudu v Olomouci vyhlašuje výběrové řízení na obsazení pozice operátor informačních a komunikačních technologií Okresního soudu v Olomouci. Základní znalostní požadavky: - OS Windows 10, Windows Server - administrace Active Directory - Microsoft Office - základní orientace v prostředí virtualizace - základní znalosti HW PC a tiskáren, uvedení do provozu, diagnostika, odstranění běžných problémů - základní znalost technické angličtiny - přehled o počítačových sítích Další požadavky: - státní občanství ČR - trestní a morální bezúhonnost - středoškolské vzdělání v oblasti informačních technologií - praxe výhodou; vhodné i pro absolventy - komunikační dovednosti - zájem o rozšiřování si znalostí v oboru IT Platové zařazení: - 9. platová třída (nařízení vlády č. 341/2017 Sb., o platových poměrech zaměstnanců ve veřejných službách a správě) Nabízíme: - po zkušební době osobní ohodnocení - 25 dnů dovolené - 5 dnů indispozičního volna - příspěvek na penzijní připojištění - příspěvek na stravné - možnost souběhu pracovního poměru a OSVČ K přihlášce do výběrového řízení je uchazeč povinen připojit: - strukturovaný životopis - kopii dokladu o ukončeném středoškolském vzdělání - výpis z rejstříku trestů Termín a místo podání přihlášek: - lhůta pro podání přihlášky do výběrového řízení je stanovena do 14.00 hod. dne 15. 6. 2024, a to elektronicky na adresu: posta@osoud.olc.justice.cz. Do předmětu zprávy uveďte: "VŘ - operátor informačních a komunikačních technologií" Uchazeči o pozici účetní Okresního soudu v Olomouci, kteří splní stanovené požadavky a ve stanovené lhůtě předloží všechny podklady, budou pozváni k účasti na výběrovém řízení. Osobní údaje, poskytnuté uchazečem v rámci přihlášky, budou zpracovávány po dobu výběrového řízení. Předsedkyně Okresního soudu v Olomouci si vyhrazuje možnost zrušit vyhlášené výběrové řízení kdykoliv v jeho průběhu a současně možnost nevybrat žádného z uchazečů. Tato nabídka nezakládá povinnost uzavření pracovněprávního vztahu.