LAMBERT ELECTRONIC s.r.o.

LAMBERT ELECTRONIC s.r.o.

SŠ nebo VŠ vzdělání ekonom. směru, praxe v účetnictví min. 2 roky, znalost podvoj. účetnictví, dobrá znalost PC (zejména MS Excel), pečlivost, zodpovědnost, smysl pro detail, samostatnost i schopnost týmové spolupráce, ochota učit se a postupně převzít jednotlivé účetní agendy, schopnost organizovat si práci a dodržovat termíny, trestní bezúhonnost, zkušenost se zpracováním mezd, závěrek nebo výkaznictvím výhodou, vystavování a přijímání, evidence a kontrola účetních dokladů, účtování běžných účetních operací a kontrola správnosti účetních dokladů, vedení a evidence pokladny, zpracování pokladních dokladů, evidence a kontrola bankovních operací, vedení knih jízd a související administrativy, evidence a kontrola docházky zaměstnanců, příprava podkladů pro zpracování mezd a dle zkušeností také samostatné zpracování mezd, příprava podkladů pro měsíční a roční účetní závěrky, spolupráce při zpracování účetních závěrek, statistických výkazů a dalších povinných výkazů, kontrola saldokonta, pohledávek a závazků, příprava podkladů pro daňová přiznání a spolupráce s daňovým poradcem/auditorem, práce v účetním systému a běžná ekonom. administrativa, archivace a evidence účetních a personálních dokumentů, vzájemná zastupitelnost s ostatními kolegyněmi v oddělení, moderní a čisté zázemí společnosti, měsíční odměňovací systém, roční odměny v závislosti na vykonané práci, možnost prac. poměru na dobu neurčitou, příspěvek na stravování 55 % (nadstandartní porce), práce za přesčas 25 % + 15 %, nápoje v rámci firmy zdarma, práce na zajímavých projektech, osobní ohodnocení, Flexi pass card, 23 dnů dovolené, kontakt telefonicky nebo e-mailem

LAMBERT ELECTRONIC s.r.o.

SŠ/VŠ vzdělání tech. směru, znalost PC (Internet, MS Excel), práce v podnikovém informačním systému (ERP), schopnost samostatné i týmové práce, pečlivost, preciznost, ochota učit se, vynikající komunikační schopnosti, objednávání materiálu (pravidelné zadávání a sledování objednávek materiálu podle plánu výroby), komunikace s dodavateli (vyhledávání nových a obsluha stávajících dodavatelů, vyjednávání cen, dodacích lhůt a platebních podmínek, řízení rizik v dodávkách, řešení problémů s nedodaným, zpožděným nebo nekvalitním materiálem, optimalizace zásob (spolupráce na řízení skladových zásob tak, aby se předešlo zastavení výroby, ale zároveň nebyly zbytečně vázány finance v nadbytečných součástkách), výběrová řízení (realizace poptávkových řízení pro dosažení nejlepších nákupních podmínek), spolupráce s odděleními (výroba, sklad, vývojové oddělení), výhodou praxe v oblasti elektroniky a základní znalost čtení výrobní a tech. dokumentace, moderní a čisté zázemí společnosti, měsíční odměňovací systém, roční odměny v závislosti na vykonané práci, po zapracování možnost práce na neurčito, příspěvek na stravování (55 % hradí zaměstnavatel), práce za přesčas 25 % + 15 %, nápoje v rámci firmy zdarma, práce na zajímavých projektech, osobní ohodnocení, Flexi pass card, 23 dnů dovolené, kontakt e-mailem