Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o.
Kontakty
- 234 107 140
- [email protected]
Webové prezentace
Bankovní účty
CZ3826000000002050220203 DPH účet, zveřejněn 01.04.2013 |
|
2050220107/2600 DPH účet, zveřejněn 01.04.2013 |
|
Pobočky
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. - Plzeňská 601, Mýto
Youtube video
Carrier
Činnosti firmy
- výroba a konstrukce
- mrazící a chladící ostrůvky, skříně a vitríny
- prodej
- mrazící a chladící ostrůvky, skříně a vitríny
Volná pracovní místa
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 9. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 55 000 Kč/měsíc do 70 000 Kč/měsíc |
(Praha) Kam poslat: Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] Kdo nahlásil: Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Správa přiděleného portfolia zákaznických účtů a aktivní realizace činností zaměřených na vymáhání pohledávek. o Kontaktování zákazníků telefonicky, e-mailem a prostřednictvím online schůzek za účelem zajištění včasné úhrady neuhrazených faktur. o Sledování a správa po splatnosti vedených účtů, včetně zajištění odpovídajících navazujících kroků. o Kontrola a analýza reportů stáří pohledávek (aging reports) za účelem identifikace priorit pro inkaso a potenciálních rizik. o Evidence a správa platebních příslibů zákazníků a dohod o termínech úhrady. o Zjišťování důvodů platebních prodlení a spolupráce se zákazníky při řešení vzniklých problémů. o Spolupráce s týmy Sales, Customer Service, Credit a Finance při odstraňování překážek bránících úspěšnému inkasu pohledávek. o Příprava pravidelných reportů o pohledávkách po splatnosti, výkonnosti inkasa, trendech stáří pohledávek a riziku nedobytných pohledávek. o Podpora procesů přezkumu nedobytných pohledávek, jejich odpisů a eskalace případů vymáhání podle potřeby. o Vedení přesné dokumentace o aktivitách spojených s inkasem, komunikaci se zákazníky, reklamacích/sporech a splátkových kalendářích v interních systémech společnosti. o Účast na měsíčních uzávěrkových aktivitách souvisejících s pohledávkami (Accounts Receivable) a reportingem inkasa. o Podpora iniciativ zaměřených na průběžné zlepšování procesů s cílem snížit objem pohledávek po splatnosti a zvýšit efektivitu vymáhání. o Dodržování firemních směrnic, interních kontrolních mechanismů a finančních procesů.. Výhody: o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1000 Kč měsíčně (2000 Kč v prosinci) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 9. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 115 000 Kč/měsíc |
(Praha) Kam poslat: Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] Kdo nahlásil: Nikolai Nepomniashchii, e-mai : [email protected] o Nastavení základní konfigurace systému. o Aktivace příslušných BC Setů. o Rozšíření datového modelu (Data Modelling Enhancements). o Rozšíření uživatelského rozhraní (UI Model Enhancements). o Návrh a konfigurace procesních workflow. o Konfigurace SAP MDG uživatelského rozhraní. o Context-Based Adaptations. o Konfigurace workflow. o Vývoj v ABAP. o Práce s BRF+, Web Dynpro, Floor Plan Manager (FPM), DIF a DRF.. Výhpdy: Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1 000 Kč měsíčně (v prosinci 2 000 Kč) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 9. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 55 000 Kč/měsíc do 70 000 Kč/měsíc |
Provádět pokročilou finanční analýzu finančních výkazů zákazníků za účelem posouzení jejich úvěruschopnosti a finanční stability o Posuzovat a schvalovat nová úvěrová rizika zákazníků vyžadující vyšší úroveň schválení nebo zvýšenou kontrolu o Stanovovat, schvalovat a upravovat úvěrové limity v rámci vyšších delegovaných pravomocí o Vyhodnocovat a rozhodovat o nestandardních obchodních podmínkách z pohledu úvěrového rizika a compliance o Nést odpovědnost za řízení úvěrového rizika u komplexních, vysoce hodnotných nebo rizikovějších zákaznických účtů o Přijímat úvěrová rozhodnutí nad rámec standardních pravomocí Credit Operations, včetně vyšších úvěrových limitů a zvýšených rizikových profilů o Kontrolovat a rozhodovat o objednávkách zablokovaných z důvodu prodlení plateb nebo překročení úvěrového limitu o Schvalovat nebo zamítat uvolnění úvěru na základě detailní analýzy rizik a souladu s interními pravidly o Monitorovat expozici zákazníků, platební chování a včasné indikátory rizika u komplexních portfolií Iniciovat opatření ke zmírnění rizik u zhoršujících se účtů, včetně snížení limitů, zpřísnění podmínek nebo deaktivace účtu o Zajišťovat, aby byla všechna úvěrová rozhodnutí, hodnocení rizik a schválení řádně zdokumentována a připravena pro audit v souladu s požadavky SOX o Provádět a schvalovat roční úvěrové přezkumy u zákazníků s vyšším rizikem o Fungovat jako eskalační bod pro komplexní úvěrové případy pocházející z oddělení Credit Operations o Podílet se na iniciativách pro zlepšování procesů v oblasti řízení úvěrů, včetně jejich zjednodušení, standardizace a automatizace procesů hodnocení a schvalování o Podporovat vývoj reportingu, kontrol a monitorovacích nástrojů za účelem zlepšení přehledu o úvěrové expozici a rizicícho Speciální projekty - automatizace, přechody procesů apod. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1000 Kč měsíčně (2000 Kč v prosinci) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 8. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc |
PRVOTNÍ KONTAKT E-MAILEM - Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v oblasti Procure to Pay v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit-to-standard workshopy pro projekty a změny v oblasti nákupu a závazků, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality SAP ERP v oblasti P2P (nákup, správa dodavatelů, zpracování faktur a závazků) ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o Prokazovat hlubokou znalost P2P procesů a SAP řešení, poskytovat zákazníkům prezentace, ukázky řešení a odborné konzultace dle potřeby. o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení v oblasti procurementu a accounts payable s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat efektivitu procesů; iniciovat jejich zavedení a zajistit implementaci v souladu s potřebami byznysu. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci P2P procesní oblasti a sdílet best practices. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství v oblasti nákupních a závazkových procesů efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení v oblasti P2P s důrazem na standardizaci, automatizaci a opětovné využití existujících řešení. o Zajišťovat optimalizaci procesů jako je řízení objednávek, příjem zboží/služeb, zpracování faktur a plateb dodavatelům s důrazem na transparentnost a kontrolu. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance. zam. výhody - o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 20. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 85 000 Kč/měsíc |
PRVOTNÍ KONTAKT E-MAILEM - Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected]
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 9. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 100 000 Kč/měsíc |
Podílet se na implementaci a podpoře SAP MDG řešení. o Pomáhat s konfigurací standardních funkcionalit SAP MDG. o Spolupracovat na úpravách datových modelů a workflow procesů. o Participovat na testování nových funkcionalit a změnových požadavků. o Podporovat migraci a validaci kmenových dat. o Spolupracovat s business uživateli při analýze požadavků. o Připravovat technickou a provozní dokumentaci. o Poskytovat podporu při řešení incidentů a uživatelských problémů. o Spolupracovat se seniorními konzultanty a vývojáři při návrhu řešení. zam. výhody - o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1 000 Kč měsíčně (v prosinci 2 000 Kč) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 9. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 115 000 Kč/měsíc |
o Nastavení základní konfigurace systému. o Aktivace příslušných BC Setů. o Rozšíření datového modelu (Data Modelling Enhancements). o Rozšíření uživatelského rozhraní (UI Model Enhancements). o Návrh a konfigurace procesních workflow. o Konfigurace SAP MDG uživatelského rozhraní. o Context-Based Adaptations. o Konfigurace workflow. o Vývoj v ABAP. o Práce s BRF+, Web Dynpro, Floor Plan Manager (FPM), DIF a DRF. zam. výhody - o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1 000 Kč měsíčně (v prosinci 2 000 Kč) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 9. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc |
Navrhovat, vyvíjet a optimalizovat integrační řešení v SAP Integration Suite (CPI) se zaměřením na škálovatelnost, bezpečnost a spolehlivost. o Působit jako technický lead pro integrace SAP S/4HANA a propojení SAP i non-SAP systémů pomocí SOAP, REST, OData, IDoc a RFC. o Definovat integrační standardy, provádět code/design review a zajišťovat kvalitu dodávek v souladu se SAP a BTP best practices. o Připravovat technické návrhy, odhady pracnosti, identifikovat rizika a poskytovat doporučení stakeholderům. o Vést technickou dokumentaci, mentorovat méně zkušené kolegy a podporovat rozvoj integračních kompetencí týmu. o Sledovat trendy v SAP BTP a aktivně přispívat k rozvoji integrační architektury a standardů společnosti. o Spolupracovat v agilním prostředí a poskytovat expertní technické poradenství interním i externím zákazníkům. zam. výhody - o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1 000 Kč měsíčně (v prosinci 2 000 Kč) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Vyvíjet, upravovat a udržovat programová řešení v systému SAP S/4HANA, zejména v oblasti Extended Warehouse Management (EWM), s využitím programovacího jazyka ABAP. o Navrhovat a implementovat technická řešení na základě funkčních a technických specifikací. o Provádět vývoj uživatelských rozšíření, reportů, rozhraní, formulářů a uživatelských exitů v prostředí SAP EWM. o Spolupracovat s funkčními SAP konzultanty a byznysovými týmy na analýze požadavků a návrhu technických řešení. o Podílet se na integraci SAP EWM s dalšími moduly SAP a externími systémy. o Provádět jednotkové testování, podporovat integrační a uživatelské testy a odstraňovat zjištěné chyby. o Optimalizovat stávající ABAP kód s důrazem na výkon, stabilitu a dodržování SAP vývojových standardů. o Zpracovávat technickou dokumentaci a dodržovat interní vývojové metodiky a bezpečnostní pravidla. o Poskytovat technickou podporu při nasazení řešení do produkčního prostředí a při následném provozu systému. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným znalostem, zkušenostem a kvalifikaci zaměstnance. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 20. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 85 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] - Podpora a rozvoj procesů Order to Cash (OTC), jako je fakturace, párování plateb (cash application) a řízení úvěrového rizika (credit management) v prostředí Central Finance, s cílem zajistit efektivní finanční operace. - Zajišťovat přesnou replikaci a odsouhlasení bankovních a OTC transakcí mezi zdrojovými systémy a CFIN, při zachování správnosti a konzistence dat. - Podporovat konfigurace a správy platebních procesů, včetně elektronických bankovních výpisů, platebních metod a integrace s bankovními systémy v prostředí CFIN. - Zajišťovat, aby procesy odpovídaly regulatorním požadavkům, a minimalizovat rizika související s bankovními a finančními transakcemi, s důrazem na soulad s předpisy a snížení potenciálních rizik. - Řešit funkční problémy, poskytovat školení koncovým uživatelům a vytvářet podrobnou dokumentaci k bankovním a OTC procesům, aby byli uživatelé dobře informováni a procesy řádně zdokumentovány. - Aktivně se podílet na týmových aktivitách, vážit si přínosu ostatních a pracuje na dosažení společných cílů; poskytovat podporu kolegům a je ochoten sdílet znalosti i zdroje. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 130 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit to standard workshopy pro projekty a změny, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality produktů SAP ERP ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o Prokazovat hlubokou znalost produktu a podle potřeby poskytovat zákazníkům prezentace a ukázky řešení. o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat průběžné zvyšování produktivity; iniciovat jejich zavedení, sladit je s potřebami byznysu a zajistit jejich implementaci. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci svěřené procesní oblasti. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení s důrazem na opětovné využití existujících řešení a standardizaci. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance.. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit to standard workshopy pro projekty a změny, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality produktů SAP ERP ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o Prokazovat hlubokou znalost produktu a podle potřeby poskytovat zákazníkům prezentace a ukázky řešení. o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat průběžné zvyšování produktivity; iniciovat jejich zavedení, sladit je s potřebami byznysu a zajistit jejich implementaci. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci svěřené procesní oblasti. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení s důrazem na opětovné využití existujících řešení a standardizaci. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance.. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit to standard workshopy pro projekty a změny, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality produktů SAP ERP ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o Prokazovat hlubokou znalost produktu a podle potřeby poskytovat zákazníkům prezentace a ukázky řešení. o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat průběžné zvyšování produktivity; iniciovat jejich zavedení, sladit je s potřebami byznysu a zajistit jejich implementaci. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci svěřené procesní oblasti. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení s důrazem na opětovné využití existujících řešení a standardizaci. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance.. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 8. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 95 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Navrhovat a implementovat integrační toky v SAP CPI, včetně programování, konfigurace, mapování, zpracování chyb a monitoringu o Dodávat integrační řešení pro SAP S/4HANA s externími systémy pomocí SOAP, REST, OData, IDoc a RFC o Vytvářet technickou dokumentaci pro všechny aktivity spojené s vývojem integrací o Kontrolovat kvalitu dodávek v souladu s technickými směrnicemi SAP a BTP a spolupracovat s dodacími týmy za účelem zajištění dlouhodobé udržitelnosti integračních aktivit o Poskytovat odhady pracnosti pro navrhovaná technická řešení a vysvětlovat přínosy a rizika s ohledem na proveditelnost a funkčnost řešení o Sledovat technologické trendy v oblasti SAP a BTP, identifikovat příležitosti pro společnost Carrier a spolupracovat na aktualizaci technických směrnic Carrier SAP/BTP o Pracovat jako součást scrum týmu a účastnit se všech scrum ceremonií (plánování releasů, plánování sprintů, denní stand-upy, dema, retrospektivy apod.) o Poskytovat klientům efektivní digitální a technické poradenství a konzultace o Vykonávat další činnosti dle požadavků nadřízeného v souladu s kompetencemi a zkušenostmi zaměstnance o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1 000 Kč měsíčně (v prosinci 2 000 Kč) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 8. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Podpora a rozvoj procesů Procure to Pay (P2P) v prostředí Central Finance (CFIN), zejména v oblastech nákupu, zpracování dodavatelských faktur, správy závazků a plateb, s cílem zajistit efektivní a kontrolované finanční operace. o Zajišťování správné replikace a odsouhlasení dat mezi zdrojovými systémy a CFIN pro P2P procesy, včetně objednávek, příjemek, dodavatelských faktur a plateb, při zachování integrity a konzistence dat. o Podpora konfigurace a správy P2P procesů v SAP S/4HANA, včetně nastavení dodavatelů, nákupních organizací, schvalovacích workflow, cenových podmínek a integrace s FI a dalšími moduly v prostředí CFIN. o Zajišťování souladu procesů s interními kontrolami, účetními standardy a regulatorními požadavky (např. IFRS, lokální legislativa), minimalizace rizik v oblasti závazků a podpora auditovatelnosti procesů. o Řešení funkčních incidentů a problémů v oblasti P2P, poskytování podpory a školení koncovým uživatelům a tvorba detailní dokumentace k procesům, aby byla zajištěna jejich transparentnost a správné používání systému. o Aktivní spolupráce v týmu, sdílení znalostí a best practices, podpora kolegů a přispívání k úspěšné transformaci finančních a nákupních procesů v SAP S/4HANA prostředí. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1?000?Kč měsíčně (2?000?Kč v prosinci) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc |
PRVOTNÍ KONTAKT E-MAILEM - Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit to standard workshopy pro projekty a změny, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality produktů SAP ERP ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o Prokazovat hlubokou znalost produktu a podle potřeby poskytovat zákazníkům prezentace a ukázky řešení. o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat průběžné zvyšování produktivity; iniciovat jejich zavedení, sladit je s potřebami byznysu a zajistit jejich implementaci. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci svěřené procesní oblasti. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení s důrazem na opětovné využití existujících řešení a standardizaci. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance. zam. výhody : o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 8. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 95 000 Kč/měsíc |
PRVOTNÍ KONTAKT E-MAILEM - Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Navrhovat a implementovat integrační toky v SAP CPI, včetně programování, konfigurace, mapování, zpracování chyb a monitoringu o Dodávat integrační řešení pro SAP S/4HANA s externími systémy pomocí SOAP, REST, OData, IDoc a RFC o Vytvářet technickou dokumentaci pro všechny aktivity spojené s vývojem integrací o Kontrolovat kvalitu dodávek v souladu s technickými směrnicemi SAP a BTP a spolupracovat s dodacími týmy za účelem zajištění dlouhodobé udržitelnosti integračních aktivit o Poskytovat odhady pracnosti pro navrhovaná technická řešení a vysvětlovat přínosy a rizika s ohledem na proveditelnost a funkčnost řešení o Sledovat technologické trendy v oblasti SAP a BTP, identifikovat příležitosti pro společnost Carrier a spolupracovat na aktualizaci technických směrnic Carrier SAP/BTP o Pracovat jako součást scrum týmu a účastnit se všech scrum ceremonií (plánování releasů, plánování sprintů, denní stand-upy, dema, retrospektivy apod.) o Poskytovat klientům efektivní digitální a technické poradenství a konzultace o Vykonávat další činnosti dle požadavků nadřízeného v souladu s kompetencemi a zkušenostmi zaměstnance ZAM. VÝHODY - o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1 000 Kč měsíčně (v prosinci 2 000 Kč) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 8. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc |
PRVOTNÍ KONTAKT E-MAILEM - Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Podpora a rozvoj procesů Procure to Pay (P2P) v prostředí Central Finance (CFIN), zejména v oblastech nákupu, zpracování dodavatelských faktur, správy závazků a plateb, s cílem zajistit efektivní a kontrolované finanční operace. o Zajišťování správné replikace a odsouhlasení dat mezi zdrojovými systémy a CFIN pro P2P procesy, včetně objednávek, příjemek, dodavatelských faktur a plateb, při zachování integrity a konzistence dat. o Podpora konfigurace a správy P2P procesů v SAP S/4HANA, včetně nastavení dodavatelů, nákupních organizací, schvalovacích workflow, cenových podmínek a integrace s FI a dalšími moduly v prostředí CFIN. o Zajišťování souladu procesů s interními kontrolami, účetními standardy a regulatorními požadavky (např. IFRS, lokální legislativa), minimalizace rizik v oblasti závazků a podpora auditovatelnosti procesů. o Řešení funkčních incidentů a problémů v oblasti P2P, poskytování podpory a školení koncovým uživatelům a tvorba detailní dokumentace k procesům, aby byla zajištěna jejich transparentnost a správné používání systému. o Aktivní spolupráce v týmu, sdílení znalostí a best practices, podpora kolegů a přispívání k úspěšné transformaci finančních a nákupních procesů v SAP S/4HANA prostředí. zam. výhody : o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o ?Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1?000?Kč měsíčně (2?000?Kč v prosinci) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 130 000 Kč/měsíc |
PRVOTNÍ KONTAKT E-MAILEM - Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] - Podpora a rozvoj procesů Order to Cash (OTC), jako je fakturace, párování plateb (cash application) a řízení úvěrového rizika (credit management) v prostředí Central Finance, s cílem zajistit efektivní finanční operace. - Zajišťovat přesnou replikaci a odsouhlasení bankovních a OTC transakcí mezi zdrojovými systémy a CFIN, při zachování správnosti a konzistence dat. - Podporovat konfigurace a správy platebních procesů, včetně elektronických bankovních výpisů, platebních metod a integrace s bankovními systémy v prostředí CFIN. - Zajišťovat, aby procesy odpovídaly regulatorním požadavkům, a minimalizovat rizika související s bankovními a finančními transakcemi, s důrazem na soulad s předpisy a snížení potenciálních rizik. - Řešit funkční problémy, poskytovat školení koncovým uživatelům a vytvářet podrobnou dokumentaci k bankovním a OTC procesům, aby byli uživatelé dobře informováni a procesy řádně zdokumentovány. - Aktivně se podílet na týmových aktivitách, vážit si přínosu ostatních a pracuje na dosažení společných cílů; poskytovat podporu kolegům a je ochoten sdílet znalosti i zdroje. zam. výhody - o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o., Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc |
PRVOTNÍ KONTAKT E-MAILEM - Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected]
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Plynární č.p. 1617/10, Visionary Office
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 10. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 95 000 Kč/měsíc do 115 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Navrhovat a implementovat integrační toky v SAP CPI, včetně programování, konfigurace, mapování, zpracování chyb a monitoringu o Dodávat integrační řešení pro SAP S/4HANA s externími systémy pomocí SOAP, REST, OData, IDoc a RFC o Vytvářet technickou dokumentaci pro všechny aktivity spojené s vývojem integrací o Kontrolovat kvalitu dodávek v souladu s technickými směrnicemi SAP a BTP a spolupracovat s dodacími týmy za účelem zajištění dlouhodobé udržitelnosti integračních aktivit o Poskytovat odhady pracnosti pro navrhovaná technická řešení a vysvětlovat přínosy a rizika s ohledem na proveditelnost a funkčnost řešení o Sledovat technologické trendy v oblasti SAP a BTP, identifikovat příležitosti pro společnost Carrier a spolupracovat na aktualizaci technických směrnic Carrier SAP/BTP o Pracovat jako součást scrum týmu a účastnit se všech scrum ceremonií (plánování releasů, plánování sprintů, denní stand-upy, dema, retrospektivy apod.) o Poskytovat klientům efektivní digitální a technické poradenství a konzultace o Vykonávat další činnosti dle požadavků nadřízeného v souladu s kompetencemi a zkušenostmi zaměstnance o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1 000 Kč měsíčně (v prosinci 2 000 Kč) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Plynární č.p. 1617/10, Visionary Office
Nikolai Nepomniashchie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 130 000 Kč/měsíc do 150 000 Kč/měsíc |
prvotní pokyn e-mailem - Nikolai Nepomniashchi, e-mail: [email protected] o Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit to standard workshopy pro projekty a změny, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality produktů SAP ERP ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o Prokazovat hlubokou znalost produktu a podle potřeby poskytovat zákazníkům prezentace a ukázky řešení. o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat průběžné zvyšování produktivity; iniciovat jejich zavedení, sladit je s potřebami byznysu a zajistit jejich implementaci. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci svěřené procesní oblasti. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení s důrazem na opětovné využití existujících řešení a standardizaci. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance zam. výhody - o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Plynární č.p. 1617/10, Visionary Office
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc do 130 000 Kč/měsíc |
Vyvíjet, upravovat a udržovat programová řešení v systému SAP S/4HANA, zejména v oblasti Extended Warehouse Management (EWM), s využitím programovacího jazyka ABAP. o Navrhovat a implementovat technická řešení na základě funkčních a technických specifikací. o Provádět vývoj uživatelských rozšíření, reportů, rozhraní, formulářů a uživatelských exitů v prostředí SAP EWM. o Spolupracovat s funkčními SAP konzultanty a byznysovými týmy na analýze požadavků a návrhu technických řešení. o Podílet se na integraci SAP EWM s dalšími moduly SAP a externími systémy. o Provádět jednotkové testování, podporovat integrační a uživatelské testy a odstraňovat zjištěné chyby. o Optimalizovat stávající ABAP kód s důrazem na výkon, stabilitu a dodržování SAP vývojových standardů. o Zpracovávat technickou dokumentaci a dodržovat interní vývojové metodiky a bezpečnostní pravidla. o Poskytovat technickou podporu při nasazení řešení do produkčního prostředí a při následném provozu systému. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným znalostem, zkušenostem a kvalifikaci zaměstnance. Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Plynární č.p. 1617/10, Visionary Office
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 20. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 85 000 Kč/měsíc do 110 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] - Podpora a rozvoj procesů Order to Cash (OTC), jako je fakturace, párování plateb (cash application) a řízení úvěrového rizika (credit management) v prostředí Central Finance, s cílem zajistit efektivní finanční operace. - Zajišťovat přesnou replikaci a odsouhlasení bankovních a OTC transakcí mezi zdrojovými systémy a CFIN, při zachování správnosti a konzistence dat. - Podporovat konfigurace a správy platebních procesů, včetně elektronických bankovních výpisů, platebních metod a integrace s bankovními systémy v prostředí CFIN. - Zajišťovat, aby procesy odpovídaly regulatorním požadavkům, a minimalizovat rizika související s bankovními a finančními transakcemi, s důrazem na soulad s předpisy a snížení potenciálních rizik. - Řešit funkční problémy, poskytovat školení koncovým uživatelům a vytvářet podrobnou dokumentaci k bankovním a OTC procesům, aby byli uživatelé dobře informováni a procesy řádně zdokumentovány. - Aktivně se podílet na týmových aktivitách, vážit si přínosu ostatních a pracuje na dosažení společných cílů; poskytovat podporu kolegům a je ochoten sdílet znalosti i zdroje. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Plynární č.p. 1617/10, Visionary Office
Nikolai Nepomniashchie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 8. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc do 130 000 Kč/měsíc |
kontakt - Nikolai Nepomniashchi, e-mail: [email protected] o Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v oblasti Procure to Pay v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit-to-standard workshopy pro projekty a změny v oblasti nákupu a závazků, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality SAP ERP v oblasti P2P (nákup, správa dodavatelů, zpracování faktur a závazků) ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o Prokazovat hlubokou znalost P2P procesů a SAP řešení, poskytovat zákazníkům prezentace, ukázky řešení a odborné konzultace dle potřeby. o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení v oblasti procurementu a accounts payable s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat efektivitu procesů; iniciovat jejich zavedení a zajistit implementaci v souladu s potřebami byznysu. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci P2P procesní oblasti a sdílet best practices. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství v oblasti nákupních a závazkových procesů efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení v oblasti P2P s důrazem na standardizaci, automatizaci a opětovné využití existujících řešení. o Zajišťovat optimalizaci procesů jako je řízení objednávek, příjem zboží/služeb, zpracování faktur a plateb dodavatelům s důrazem na transparentnost a kontrolu. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance zam. výhody : o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Plynární č.p. 1617/10, Visionary Office
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 10. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc do 130 000 Kč/měsíc |
Kontakt: Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Podpora a rozvoj procesů Procure to Pay (P2P) v prostředí Central Finance (CFIN), zejména v oblastech nákupu, zpracování dodavatelských faktur, správy závazků a plateb, s cílem zajistit efektivní a kontrolované finanční operace. o Zajišťování správné replikace a odsouhlasení dat mezi zdrojovými systémy a CFIN pro P2P procesy, včetně objednávek, příjemek, dodavatelských faktur a plateb, při zachování integrity a konzistence dat. o Podpora konfigurace a správy P2P procesů v SAP S/4HANA, včetně nastavení dodavatelů, nákupních organizací, schvalovacích workflow, cenových podmínek a integrace s FI a dalšími moduly v prostředí CFIN. o Zajišťování souladu procesů s interními kontrolami, účetními standardy a regulatorními požadavky (např. IFRS, lokální legislativa), minimalizace rizik v oblasti závazků a podpora auditovatelnosti procesů. o Řešení funkčních incidentů a problémů v oblasti P2P, poskytování podpory a školení koncovým uživatelům a tvorba detailní dokumentace k procesům, aby byla zajištěna jejich transparentnost a správné používání systému. o Aktivní spolupráce v týmu, sdílení znalostí a best practices, podpora kolegů a přispívání k úspěšné transformaci finančních a nákupních procesů v SAP S/4HANA prostředí. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o ?Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - poukázky) ve výši 1?000?Kč měsíčně (2?000?Kč v prosinci) o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Plynární č.p. 1617/10, Visionary Office
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 8. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 90 000 Kč/měsíc do 120 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Podpora a rozvoj procesů Record to Report (RTR), jako je hlavní kniha, uzávěrky období, konsolidace a reporting v prostředí Central Finance (CFIN), s cílem zajistit přesné a včasné finanční výstupy. o Zajišťovat správnou replikaci a odsouhlasení účetních dat mezi zdrojovými systémy a CFIN, včetně hlavní knihy, vedlejších knih a finančních dokladů, při zachování integrity a konzistence dat. o Podporovat konfiguraci a správu účetních procesů, včetně nastavení účetních struktur, účetních pravidel, měn, a integrace s ostatními moduly SAP v prostředí CFIN. o Zajišťovat soulad procesů s účetními standardy a regulatorními požadavky (např. IFRS, lokální GAAP), minimalizovat rizika související s finančním výkaznictvím a podporovat auditovatelnost procesů. o Řešit funkční incidenty a problémy, poskytovat školení koncovým uživatelům a vytvářet detailní dokumentaci k RTR procesům, aby byla zajištěna transparentnost a správné používání systému. o Aktivně se podílet na týmové spolupráci, sdílet znalosti a best practices, podporovat kolegy a přispívat k dosažení společných cílů v oblasti finančních procesů a transformace v SAP S/4HANA. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Plynární č.p. 1617/10, Visionary Office
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 130 000 Kč/měsíc do 150 000 Kč/měsíc |
Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit to standard workshopy pro projekty a změny, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality produktů SAP ERP ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o Prokazovat hlubokou znalost produktu a podle potřeby poskytovat zákazníkům prezentace a ukázky řešení. o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat průběžné zvyšování produktivity; iniciovat jejich zavedení, sladit je s potřebami byznysu a zajistit jejich implementaci. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci svěřené procesní oblasti. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení s důrazem na opětovné využití existujících řešení a standardizaci. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance.. Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Plynární č.p. 1617/10, Visionary Office
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc do 130 000 Kč/měsíc |
Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit to standard workshopy pro projekty a změny, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality produktů SAP ERP ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o Prokazovat hlubokou znalost produktu a podle potřeby poskytovat zákazníkům prezentace a ukázky řešení. o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat průběžné zvyšování produktivity; iniciovat jejich zavedení, sladit je s potřebami byznysu a zajistit jejich implementaci. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci svěřené procesní oblasti. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení s důrazem na opětovné využití existujících řešení a standardizaci. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance.. Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 55 000 Kč/měsíc do 75 000 Kč/měsíc |
Primární zodpovědnost za kontaktování zákazníků za účelem vyjednávání plateb u faktur po splatnosti. o Provádění uzávěrových aktivit a aktivní podpora týmu RTR (Record to Report) a oddělení vymáhání pohledávek. o Prověřování faktur po splatnosti nebo ve sporu. o Častá spolupráce s týmy Cash Application, Credit Management, Billing a Business Unit. o Další úkoly související s každodenním provozem oddělení vymáhání pohledávek nebo požadované týmovým lídrem. o Rekonciliace zákaznických účtů. o Auditování, kontrola a oprava odmítnutých plateb. o Řešení požadavků týkajících se auditu. o Speciální projekty - automatizace, přechody procesů apod. Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 8. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v oblasti Procure to Pay v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit-to-standard workshopy pro projekty a změny v oblasti nákupu a závazků, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality SAP ERP v oblasti P2P (nákup, správa dodavatelů, zpracování faktur a závazků) ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o Prokazovat hlubokou znalost P2P procesů a SAP řešení, poskytovat zákazníkům prezentace, ukázky řešení a odborné konzultace dle potřeby. o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení v oblasti procurementu a accounts payable s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat efektivitu procesů; iniciovat jejich zavedení a zajistit implementaci v souladu s potřebami byznysu. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci P2P procesní oblasti a sdílet best practices. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství v oblasti nákupních a závazkových procesů efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení v oblasti P2P s důrazem na standardizaci, automatizaci a opětovné využití existujících řešení. o Zajišťovat optimalizaci procesů jako je řízení objednávek, příjem zboží/služeb, zpracování faktur a plateb dodavatelům s důrazem na transparentnost a kontrolu. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Plynární č.p. 1617/10, Visionary Office
Nikolai Nepomniashchie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc do 130 000 Kč/měsíc |
prvotní kontakt e-mailem - Nikolai Nepomniashchi, e-mail: [email protected] o Vyvíjet, upravovat a udržovat programová řešení v systému SAP S/4HANA, zejména v oblasti Extended Warehouse Management (EWM), s využitím programovacího jazyka ABAP. o Navrhovat a implementovat technická řešení na základě funkčních a technických specifikací. o Provádět vývoj uživatelských rozšíření, reportů, rozhraní, formulářů a uživatelských exitů v prostředí SAP EWM. o Spolupracovat s funkčními SAP konzultanty a byznysovými týmy na analýze požadavků a návrhu technických řešení. o Podílet se na integraci SAP EWM s dalšími moduly SAP a externími systémy. o Provádět jednotkové testování, podporovat integrační a uživatelské testy a odstraňovat zjištěné chyby. o Optimalizovat stávající ABAP kód s důrazem na výkon, stabilitu a dodržování SAP vývojových standardů. o Zpracovávat technickou dokumentaci a dodržovat interní vývojové metodiky a bezpečnostní pravidla. o Poskytovat technickou podporu při nasazení řešení do produkčního prostředí a při následném provozu systému. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným znalostem, zkušenostem a kvalifikaci zaměstnance. zam. výhody - o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Plynární č.p. 1617/10, Visionary Office
Nikolai Nepomniashchie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 110 000 Kč/měsíc do 130 000 Kč/měsíc |
prvotní kontakt e-mailem - Nikolai Nepomniashchi, e-mail: [email protected] o Implementovat, přezkoumávat a schvalovat ERP řešení v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit to standard workshopy pro projekty a změny, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a koordinovat postup s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality produktů SAP ERP ve spolupráci s odborníky z byznysových oblastí. o Prokazovat hlubokou znalost produktu a podle potřeby poskytovat zákazníkům prezentace a ukázky řešení. o Aktivně sledovat nové funkce ERP cloudových řešení s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat průběžné zvyšování produktivity; iniciovat jejich zavedení, sladit je s potřebami byznysu a zajistit jejich implementaci. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci svěřené procesní oblasti. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení s důrazem na opětovné využití existujících řešení a standardizaci. o Plnit další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají odborným schopnostem, zkušenostem a kompetencím zaměstnance zam výhody - o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o. Praha
Nikolai Nepomniashchiie-mail: [email protected]
poptat práci
| Směnnost: | Jednosměnný provoz |
| Pracovněprávní vztah: | Pracovní poměr - plný úvazek |
| Minimální stupeň vzdělání: | VŠ Bakalářské |
| Vhodnost pracovního místa: | Zdravé osoby |
| Pracovní poměr: | od 1. 7. 2026 |
| Mzdové rozpětí: | od 130 000 Kč/měsíc do 150 000 Kč/měsíc |
Nikolai Nepomniashchii, e-mail: [email protected] o Implementovat, revidovat a schvalovat ERP řešení v souladu s koncepčním návrhem a zajistit jejich návaznost na funkční i nefunkční požadavky v rámci projektů a rozvojových aktivit. o Vést scoping a fit to standard workshopy pro projekty a změny, navrhovat řešení klíčových mezer, připravovat odhady pracnosti a zajišťovat jejich sladění s obchodními týmy. o Definovat a prioritizovat funkcionality produktů SAP ERP ve spolupráci s byznysovými experty na příslušné oblasti. o Prokazovat odborné znalosti produktu a v případě potřeby poskytovat prezentace a ukázky řešení zákazníkům. o Aktivně sledovat nově vydané funkce ERP cloudových řešení s cílem zvyšovat spokojenost zákazníků a podporovat kontinuální zvyšování produktivity; iniciovat, sladit s byznysem a realizovat jejich zavedení. o Koučovat a mentorovat méně zkušené členy týmu v rámci svěřené procesní oblasti. o Poskytovat zákazníkům odborné digitální a technické poradenství efektivním a srozumitelným způsobem. o Vést dodávky SAP ERP řešení s důrazem na opětovné využití standardů a standardizaci. o Vykonávat další úkoly zadané přímým nadřízeným, které odpovídají kvalifikaci, zkušenostem a kompetencím zaměstnance. o Stravenky - 150 Kč/den (příspěvek zaměstnavatele 82 Kč) o Multisport karta o Roční příspěvek na dovolenou (Flexi pass - vouchery) ve výši 13 000 Kč o Měsíční příspěvek na penzijní nebo životní pojištění nebo zdravotní péči ve výši 2 000 Kč (po 3 měsících od nástupu do zaměstnání) o 5 týdnů dovolené, což je 1 týden navíc k nároku na dovolenou dle českého zákoníku práce o 5 dnů osobního volna
Zdroj: Úřad práce
Oficiální údaje
Datová schránka: sdru32n
Zdroj: justice.cz

Carrier Refrigeration Operation Czech Republic s.r.o.
Vaše zpráva byla úspěšně odeslána.
Nyní je redigována našimi operátorkami, po schválení (nejpozději následující pracovní den) bude odeslána příjemci.
Děkujeme Vám!
Tým Živéfirmy.cz

Gastronomické vybavení - výroba
QR kód firmy







